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1.
国企经理人薪酬体系研究
作者：
徐鲲
关键词：
国企
;
经理人
;
薪酬体系
;
人力资本
;
股票期权
论文级别：
硕士
学位年度：2003
2.
我国企业经营者激励机制问题研究
作者：
曹丽
关键词：
激励机制
;
经营者
;
企业
论文级别：
硕士
学位年度：2003
3.
我国企业知识型员工激励研究
作者：
敬春菊
关键词：
知识型员工
;
激励
;
激励机制
论文级别：
硕士
学位年度：2003
4.
上市公司经营者行为激励与报酬机制研究
作者：
朱静
关键词：
上市公司
;
经营者
;
激励
;
报酬机制
论文级别：
硕士
学位年度：2003
5.
股票期权与企业家激励约束机制研究
作者：
朱容瑢
关键词：
企业家
;
薪酬
;
股票期权
;
激励约束机制
论文级别：
硕士
学位年度：2003
6.
上市公司经营管理者报酬激励及其激励强度的实证研究
作者：
刘善敏
关键词：
报酬水平
;
报酬结构
;
年度报酬
;
持股比例
;
相关性
论文级别：
硕士
学位年度：2003
7.
我国上市公司治理结构研究
作者：
程曙明
关键词：
治理结构
;
上市公司
;
措施
论文级别：
硕士
学位年度：2003
8.
基于委托—代理关系的经理行为激励与约束机制研究——以国有企业经理为例的博弈分析
作者：
黄韦华
关键词：
经理革命
;
委托代理
;
博弈论
;
激励
;
约束
;
国企经理
论文级别：
硕士
学位年度：2003
9.
上市公司高级管理人员薪酬激励制度研究
作者：
刘光俊
关键词：
上市公司高级管队员
;
人力资本
;
人力资本产权理论
;
激励理论
;
薪酬体系
;
薪酬激励制度
;
股票期权
论文级别：
硕士
学位年度：2003
10.
经营者股票期权激励障碍研究
作者：
古广东
关键词：
经营者
;
股票期权(ESO）
;
激励
;
障碍
;
对策研究
;
方案设计
论文级别：
硕士
学位年度：2003
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