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1.
以人为本的高校教师评价合理性研究
作者：
王军
关键词：
高校教师
;
价值取向
;
评价标准合理性
论文级别：
硕士
学位年度：2008
2.
高等学校创新素质教育战略问题研究
作者：
张承凤
关键词：
知识经济
;
人才素质结构
;
;
高等学校
;
创新素质教育
论文级别：
硕士
学位年度：2000
3.
中国竞技篮球教练员人才资源开发与管理研究
作者：
舒刚民
关键词：
竞技篮球
;
教练员
;
人才资源
;
开发与管理
;
中国
论文级别：
博士
学位年度：2012
4.
内蒙古自治区高校人才流失原因分析及对策研究
作者：
李灵芝
关键词：
高校人才
;
流失
;
原因
;
对策
论文级别：
硕士
学位年度：2007
5.
青岛市民办学校教师流动现状及对策研究
作者：
赵伟
关键词：
民办学校
;
教师流动
;
特点
;
研究
论文级别：
硕士
学位年度：2007
6.
聘任制背景下高校教师管理中的心理契约研究
作者：
赵凤
关键词：
心理契约
;
教师管理
;
高校
;
聘任制
论文级别：
硕士
学位年度：2007
7.
我国高等医学教育人才流动的现状研究
作者：
赵烁
关键词：
高等医学教育
;
人才流动
;
现状研究
论文级别：
硕士
学位年度：2007
8.
人才资源管理视角下高中教师激励机制研究
作者：
倪林峰
关键词：
人才资源
;
人才资源管理
;
教师激励机制
;
工作满意度
;
普通高中教师
论文级别：
硕士
学位年度：2011
9.
通化师范学院教师绩效评估体系研究
作者：
徐彦俊
关键词：
大学教师
;
绩效评价
;
自主发展
;
创新模式
论文级别：
硕士
学位年度：2011
10.
基础教育阶段教师资源开发问题研究
作者：
朱江
关键词：
基础教育
;
教师人才开发
;
怀宁县
;
管理
论文级别：
硕士
学位年度：2012
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