人本位医疗在医院管理中的探索与实践

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• 论文作者：李书彦 ; 秦阳
• 年：2016
• 作者机构：河北省沧州市青县人民医院;
• 论文关键词：医院管理 ; 医疗管理 ; 人本位 ; 以人为本
• 会议召开时间：2016-11-25
• 会议录名称：湖南中医药大学学报2016/专集：国际数字医学会数字中医药分会成立大会暨首届数字中医药学术交流会论文集
• 语种：中文
• 分类号：R197.32
• 学会代码：HNZY
• 会议名称：国际数字医学会数字中医药分会成立大会暨首届数字中医药学术交流会
• 会议地点：中国广东珠海
• 主办单位：国际数字医学会、Digital Chinese Medicine
• 学会名称：湖南中医药大学期刊杂志社
• 页数：2
• 文件大小：2197k
• 原文格式：D
• 会议级别：全国

摘要

目的:研究以"人本位"为基础的医疗管理方法在医院管理中的意义。方法:于2013年至2014年一年内在我院医疗管理工作中应用人本位医疗管理后,在2014年年终对医院的工作效能进行评价,并将评价结果纵向对比本院2012-2013年未实行人本位医疗管理的医院工作效能评价结果,通过两年内的评价对比来探究人本位医疗应用于医院管理中的效果。结果:通过研究发现,我院在进行一年的人本位医疗管理后,医疗服务质量有了明显提升,经济状况也得到明显改善,医院综合效能评价有了长足的提高。结论:在医院的日常管理中应用人本位医疗可以明显提高医院的服务质量、经济情况和医院综合效能,同时在此基础上增加医院的社会影响力及社会服务意义。该管理方式科学、有效,值得广大医院管理人员学习和借鉴,并且未来也有较大的发展前景和空间。

引文

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