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浅谈现代油气田企业的人力资源管理
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  • 作者:谢安
  • 关键词:现代油气田企业 ; 人力资源管理 ; 现状及对策
  • 中文刊名:办公室业务
  • 英文刊名:Office Operations
  • 机构:新疆油田公司办公室(党委办公室);
  • 出版日期:2019-09-25
  • 出版单位:办公室业务
  • 年:2019
  • 期:18
  • 语种:中文;
  • 页:170
  • 页数:1
  • CN:43-1514/D
  • ISSN:1004-647X
  • 分类号:F272.92;F426.22
摘要
人才是现代企业最重要的战略资源。油气田企业作为国有重要骨干力量,必须清醒认识企业人力资源管理面临的严峻形势和挑战、深入研究探讨提升人力资源管理水平的有效途径和对策,持续提升企业的核心竞争力,对实现油气田企业高质量和可持续发展具有重要的指导意义。
        
引文
[1]刘平平.人力资源管理创新的理念探讨[J].办公室业务,2017(24).
    [2]石宝君.新形势下的国企人力资源管理创新与变革研究[J].企业改革与管理,2018(03).
    [3]陈晓晔.国有企业人力资源管理的激励机制[J].科技与创新,2016(14).

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