矿业城市劳动力资源分析
- 出版年：2007
- 作者：余良晖
- 单位1：中国国土资源经济研究院
- 出生年：1977
- 学历：硕士
- 职称：实习研究员
- 语种：中文
- 作者关键词：矿业城市；劳动力；供求
- 起始页：4
- 总页数：3
- 刊名：中国矿业
- 是否内版：否
- 刊频：月刊
- 创刊时间：1992
- 主管单位：国土资源部
- 主办单位：中国矿业联合会
- 地址：北京市西直门外文兴街1号
- 邮编：100044
- 电子信箱：magazine@chinamining.com.cn
- 卷：16
- 期：2
- 期刊索取号：P710.6 141
- 数据库收录：全国中文核心期刊；中国科技论文统计源期刊；中国学术期刊综合评价数据库来源期刊；中国期刊全文数据库全文收录
- 核心期刊：全国中文核心期刊
摘要
本文针对当前矿区劳动力资源未能给予全面保护，同时存在矿区企业的生产管理不善、矿区城市地理位置偏远、生态环境破坏及信息闭塞等现状，致使矿区劳动力工资较低，就业形势不佳以及就业竞争力不强，引起的不利于矿区劳动力生存发展的局面；利用劳动力市场基本理论，劳动力供求平衡的关系，矿区城市的发展情况，结合社会环境，利用局部分析与整体分析相结合的手段对矿区劳动力市场进行了具体分析。结合矿区劳动力自身的内部因素和矿区城市外部因素，通过对矿区城市劳动力资源的利益的分析，提出了笔者的相关见解。