HSE管理绩效考核办法的研究与应用

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• 作者：李国华
• 会议时间：2012-07-10
• 关键词：石油开采企业 ; HSE管理体系 ; 绩效考核 ; 评价指标
• 作者单位：中海油能源发展股份有限公司采油技术服务分公司
• 母体文献：2012中国石油石化健康、安全、环保技术交流大会论文集
• 会议名称：2012中国石油石化健康、安全、环保技术交流大会
• 会议地点：呼和浩特
• 主办单位：中国石油学会
• 语种：chi
• 分类号：TP2;TE5

摘要

绩效考核是提高组织能动性和执行力,以及落实企业各项管理要求的有力举措之一.采油技术服务公司通过多年的实践和探索,建立和完善了一套行之有效的年度HSE管理绩效考核办法,使公司及各直属单位的政策理解能动性、上下级沟通主动性、HSE要求落实及时有效性、工作态度严谨性等方面均比以往有了很大的提升,公司的健康安全环保管理工作也由被动执行转变为主动落实,发生了质的飞跃,达到了公司HSE考核的预期效果.