新疆某三级维吾尔医医院护理人力资源现状分析

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	作者：阿依古丽·亚生 ; 艾力江·吾斯满 关键词：新疆 ; 维吾尔医医院 ; 护理人力资源 ; 现状 中文刊名：WMIA 英文刊名：World Latest Medicine Information 机构：新疆医科大学护理学院;新疆维吾尔自治区维吾尔医医院; 出版日期：2019-05-14 出版单位：世界最新医学信息文摘 年：2019 期：v.19 语种：中文; 页：WMIA201939163 页数：2 CN：39 ISSN：11-9234/R 分类号：253+256

摘要

目的通过对我区三级维吾尔医院护理人才队伍现状进行分析,探讨目前护理人力资源配置中存在的问题。方法采用Microsoft Exel统计软件及电子表格建立数据库,采用相对数进行描述性分析。结果 (1)护理人员总量不足并各临床科室之间分布不均衡;(2)护理人员学历层次偏低,高学历护理人员比例过低;(3)护理人员职称结构不合理,职称层次普遍较低。结论护理人力资源的数量是保证护理工作质量的基本条件。护理人力资源的合理配置和开发利用是保证护理事业可持续发展的重要因素,有必要做好护理人力资源配置。
        

引文

[1]许梅,王平,于雪梅,等.我国护理人力资源配置现状及对策分析[J].医药前沿,2013,3(1):7-8.
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