高校单位层面内部控制建设存在的问题及对策探析
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  • 作者:张立阳
  • 关键词:高校 ; 单位层面内部控制 ; 内部控制
  • 中文刊名:CKXX
  • 英文刊名:Accounting Learning
  • 机构:广东科贸职业学院;
  • 出版日期:2019-07-25
  • 出版单位:财会学习
  • 年:2019
  • 期:No.230
  • 基金:高校财务信息化平台研究与实践—以广东科贸职业学院为例(GDKM2015-7)
  • 语种:中文;
  • 页:CKXX201921153
  • 页数:3
  • CN:21
  • ISSN:11-5460/F
  • 分类号:245-246+248
摘要
单位层面内部控制是内部控制建设与运行的基础。本文从高校的内部控制文化、组织架构和权责分配、人力资源政策和激励约束机制、信息沟通和信息系统等方面入手,分析了其普遍存在的一些问题,并针对性地提出了优化改进的建议。
        
引文
[1]张庆龙.高校内部控制建设实施操作指南[M].北京:经济科学出版社,2018.
    [2]李冲,刘世丽,苏永建.我国高校内部治理结构与关系研究—基于教育部直属75所高校的调查与分析[J].大连理工大学学报(社会科学版),2018(9):105-111.
    [3]徐春芳.高校单位层面内部控制建设与运行研究[J].财政监督,2017(12):54-59.
    [4]刘琴,刘晓华,马晓霞.高校单位层面内部控制建设探析[J].财会通讯,2016(7):118-119.

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