摘要
合规发展是公司做强做优做大的坚实保障,提高风险合规意识,建设特色合规经营文化,可有效防范和遏制合规风险。因此,财务公司从业人员应牢固树立合规理念,从各环节强化合规经营之策,做到防范追本溯源,应急临危不惧,全面增强合规经营综合能力,推动财务公司健康发展。
引文
[1]林静.商业银行合规风险管理与合规文化的构建[J].经济研究导刊,2011(31):54-55.
[2]刘萍.央企财务公司廉洁文化建设的若干思考[J].企业改革与管理,2015(19):185-186.
[3]于楠,刘知博.财务公司企业文化建设探析[J].管理观察,2014(33):77-79.
[4]Denison DR,Mishra AK.Toward a Theory of Organizational Culture and Effectiveness.Organization Science.1995.
[5]Hofstede G,Neuijen B,Ohayv D,et al.Measuring Organizational Culture:A Qualitative and Quantitative Study across Twenty Cases.Administrative Science Quarterly.1990.