本科人力资源管理专业学生实践能力培养
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  • 作者:杨勇军 ; 杨新荣 ; 黎超
  • 关键词:人力资源管理 ; 实践教学体系 ; 实践能力 ; 创新能力
  • 中文刊名:GLKW
  • 英文刊名:Management Observer
  • 机构:广东白云学院;
  • 出版日期:2019-06-30
  • 出版单位:管理观察
  • 年:2019
  • 期:No.725
  • 基金:广东省教育厅2017年度本科高校高等教育教学改革(粤教高函[2018]1号):人力资源管理专业校企协同育人“3+1”应用型人才培养模式研究;广东省教育厅2017年创新创业教育课程和应用型人才培养课程项目(粤教高函[2017]85号):“人力资源管理”
  • 语种:中文;
  • 页:GLKW201918049
  • 页数:4
  • CN:18
  • ISSN:11-5688/F
  • 分类号:123-125+128
摘要
本科高校要培养与经济社会发展相适应的人力资源管理专业人才,必须加强本科人力资源管理专业课程体系建设与学生实践能力培养。因此,本文从加快培养学生实践能力的意义分析入手,针对应用型本科高校人力资源管理专业实践教学现状,就这一专业实践教学体系建设与学生实践能力培养提出其对策建议。
        
引文
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    [3]石振香.应用技术型大学人力资源管理专业课程体系优化研究—基于供给侧结构性改革的视角[J].中国轻工教育,2018(2):56-60,82.

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