少数民族大学生就业能力培养研究:循环与进阶——以USEM理论为视角

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	作者：王刚山 关键词：就业 ; USEM ; 循环 ; 进阶 中文刊名：HZWZ 英文刊名：Sinogram Culture 机构：昆明理工大学法学院; 出版日期：2019-02-10 出版单位：汉字文化 年：2019 期：No.223 基金：昆明理工大学人培基金(编号:KKZ3201824029)研究成果 语种：中文; 页：HZWZ201903067 页数：3 CN：03 ISSN：11-2597/G2 分类号：130-132

摘要

成熟并广泛运用的USEM模型为大学生就业能力研究奠定了理论基础。培养少数民族大学生的就业能力必须以发展性、独特性、区分实然与应然性为原则。立足于学习行为和社会实践两条主线,形成以专业培养、职业规划、实习实践为主要内容,以基础教育、专业与技能教育、职业生涯教育为重点的分阶段、分模块的系统培养体系。
        

引文

王刚山、方文龙2015《权利与权益:大学生就业法律问题新探》,《重庆与世界》第3期。
    Knight P.Yorke M.2004Learning.Curriculum and employ-ability in higher education.Rout ledge Farmer.
    张春燕2015《加强职业指导,促进少数民族地区高校大学生就业能力的提升》,《亚太教育》第18期。