国有企业培训管理及评估探讨
详细信息 查看官网全文
- 论文作者：黄翔
- 年：2016
- 作者机构：株洲中车时代电气股份有限公司;
- 论文关键词：培训 ; 管理 ; 评估
- 会议召开时间：2016-12-10
- 会议录名称：“决策论坛——地方公共决策镜鉴学术研讨会”论文集（上）
- 语种：中文
- 分类号：F272.92;F276.1
- 学会代码：KJQY
- 会议名称：决策论坛——地方公共决策镜鉴学术研讨会
- 会议地点：中国北京
- 主办单位：《决策与信息》杂志社、北京大学经济管理学院
- 学会名称：《科技与企业》编辑部
- 页数：1
- 文件大小：1605k
- 原文格式：D
- 会议级别：全国
摘要
21世纪是经济和科技迅猛发展的时代。而培训是提升企业人力资源效率的有效手段。但目前在企业培训中存在的各种问题却直接影响了培训的实际效果。只有发现跟解决培训中存在的各种问题并寻求有效的解决对策,才有利于实现培训目标。
引文
[1]李中斌,郑文智,董燕.管理培训[M].中国社会科学出版社,2008年.
[2]廖化化,文依平.公共行政部门人力资源培训新视角[J].社会心理科学,2008年01月版.
[2]廖化化,文依平.公共行政部门人力资源培训新视角[J].社会心理科学,2008年01月版.