贵州民族学院少数民族学生就业研究
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摘要
长期以来,我国少数民族地区社会经济发展较为缓慢,科学技术与生产力水平相对于发达地区来说始终处于滞后状态,究其重要原因之一就是人才的匮乏。近几年来,为了解决这一问题,国家及政府加强了对少数民族地区人力资源开发的力度,同时,利用高校扩招之机也为少数民族地区培养了一批又一批高层次的人才。然而,当前出现令人困扰的问题是：许多少数民族地区人才匮乏的问题至今仍未得到令人满意的解决,在这些地区的大学毕业生就业难问题又日益突显。如何解决少数民族地区的人才匮乏以及大学毕业生就业难这二者之间的矛盾,已经成为当前少数民族地区人力资源开发面临的严峻问题,这亟待我们认真地加以研究。本文试对贵州省贵州民族学院少数民族大学生面临的就业困境进行探讨、分析,旨在通过对贵州省少数民族大学毕业生就业困境的分析形成一定的有效经验和价值,为解决少数民族大学生就业难的问题提出可行性的途径。
In China, the social and economic developments in minority regions have been quite slow for a long time, and the scientific technology and the productivity level are still in the lagging behind condition, contrasting with the developed regions. Talent lacking is the core of the problem. Recently, the Chinese government has intensified the human resources development in minority regions so as to solve this problem. With the help of the increasing number of the college graduates, plenty of knowledgeable people appear. However, the worrying problem is:the talent lacking is still not overcome satisfactorily, another obvious problem is that it's so hard for the college graduates who come from these regions to find the suitable jobs. How to solve the contradiction between the talent lacking of the minority regions and the graduates'job finding difficulties has become a serious problem which the human resources development in minority regions face at present. It calls for us to treat it carefully.The thesis tries to discuss and analyze the reasons why job finding is rather hard for the ethnic college graduates, who belong to the GuiZhou University for Nationalities. The purposes of doing these are to establish some certain effective experience and value, and to find some practical solutions for the ethnic college graduates who may have the difficulties in job finding.
In China, the social and economic developments in minority regions have been quite slow for a long time, and the scientific technology and the productivity level are still in the lagging behind condition, contrasting with the developed regions. Talent lacking is the core of the problem. Recently, the Chinese government has intensified the human resources development in minority regions so as to solve this problem. With the help of the increasing number of the college graduates, plenty of knowledgeable people appear. However, the worrying problem is:the talent lacking is still not overcome satisfactorily, another obvious problem is that it's so hard for the college graduates who come from these regions to find the suitable jobs. How to solve the contradiction between the talent lacking of the minority regions and the graduates'job finding difficulties has become a serious problem which the human resources development in minority regions face at present. It calls for us to treat it carefully.The thesis tries to discuss and analyze the reasons why job finding is rather hard for the ethnic college graduates, who belong to the GuiZhou University for Nationalities. The purposes of doing these are to establish some certain effective experience and value, and to find some practical solutions for the ethnic college graduates who may have the difficulties in job finding.
引文
[1].王军.文化传承与教育选择[M].北京民族出版社.2002
[2].江平.中国民族问题理论和实践[M].中共中央党校出版社.1994
[3].佟德高.宝贵贞.中国少数民族哲学专题研究[M].中央民族大学出版社.2006.01
[4].陈立鹏.中国少数民族教育立法论[M].中央人民出版社.1999
[5].唐仁郭.钱宗范.中国少数民族宗法制度研究[M].高校出版社.2006.05
[6].滕星.20世纪中国少数民族与教育[M].北京民族出版社.2002
[7]王建华.现代思想政治教育研究[M]黑龙江人民出版社.2004
[8]刘芳等.思想政治教育人本论[M]军事科学出版社出版.2009
[1]袁金霞.西部少数民族大学生思想政治素质探析[J].青海师范大学民族师范学院学报.2008年(5)
[2]何江川、杨放.西南地区少数民族大学生体质形态调查分析[J].体育学刊.2004年(9)
[3]李光明.少数民族大学生就业难的成因及对策[J].云南民族大学学报.2005年(11)
[4]白树泉、刘宪春.当前民族院校毕业生就业问题浅析[J].内蒙古民族大学学报.2008年(1)
[5]王永强、李铁莉.解析少数民族大学生就业中遇到的几个突出问题[J].中国大学生就业.2007年(9)
[6]安英杰.少数民族地区就业形势分析与建议[J].劳动与保障世界.2006年(11)
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[11]张和梅.民族院校大学毕业生就业心理研究[J].中国西部科学.2008年(4)
[12]马新英、朱远来.新疆高师少数民族大学毕业生就业难原因及对策[J].伊犁师范学院学报.2008年6月(2)
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[14]兰树林.论民族院校毕业生就业难之原因与对策[J].西南民族学院学报.2001(2).
[15]张正华.民族院校大学生就业指导与思想教育相结合的思考[J].广西教育学院学报.2006(1).
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[17]舒文中.略论民族院校的不可替代性[J].高等教育,1998(4).
[18]黄子亮,李步海.准确定向定位,着力培养高素质民族人才[J].中国高等教育.2001(21).
[19]杜芸.少数民族大学生就业取向研究[J].兰州工业高等专科学校学报.2007年(3)
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[22]唐奇甜.对创建示范性民族大学的思考[J].广西民族学院学报.1996(3)
[23]马春花.从多元文化教育的视角看我国少数民族教育问题[J].内蒙古师范大学学报.2004(9)
[24]陈虹.西部少数民族高等教育发展现状及对策分析[J].2008(1)
[25]廖赞勇.浅谈民族院校大学生思想政治教育[J].广西教育学院学报..2008(6)
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[27]马绪荣、周莉.走以创业拓展就业途径的新道路.产业与科技论坛[J].2008(7)
[28]饶师昭.校企合作是创新人才培养模式的有效途径.赣南师范学院学报[J].2008(5)
[29]林玉英.高校扩招条件下民族地区大学生就业问题浅析[J].广西民族学院学报.2005(6)
[30]张正华.民族院校大学生就业指导与思想教育相结合的思考[J].广西教育学院学报.2006(1)
[31]叶扶荣.民族院校大学生挫折心理的成因及对策[J].理论观察.2006(6)
[32]张琳.民族院校大学生常见的心理困扰及对策[J].宁夏大学学报.2004(6)
[33]石锐.让特困少数民族大学生顺利完成学业[N].人民政协报.2004(3)
[34]滇仁.云南少数民族大学生优先选聘回原籍任职[N].中国人事报.200(8)
[35]杨六拴.高等学校开展大学生创业教育的思考[J].经济师,2005.6
[36]熊礼杭.高校大学生创业教育的实践探析[J].武汉科技大学学报,2007.8
[37]夏春雨.大学生创业教育的实践与思考[J].江苏高教,2004.6
[38]李国建.关于开展大学生创业教育的思考[J].现代教育科学,2004.4
[39]王保玉.试论大学生创业能力培养[J].黑龙江高教研究,2004.2
[40]王运来常伟.高等教育大众化背景下的大学生就业现状及对策[J]2008.4
[41].九月、赵剑峰.专业对我区少数民族大学生就业的影响分析[J].内蒙古民族大学学报.2009.5
[42].九月.内蒙古地区少数民族大学毕业生自身存在问题分析[J].内蒙古民族大学学报.2008.5
[43].马生梅.影响青藏高原少数民族大学生就业的文化因素探析[J].青海民族研究.2006.9.
[44].邓冰熊,敏朱众,张碧昌.贵州地区部分少数民族大学生心理健康状况调查分析[J].贵州医药2003.7
[45].殷笑梅.少数民族大学生就业问题探析[J].黑龙江民族丛刊.2009.1
[46].黄子亮,李步海.准确定向定位,着力培养高素质民族人才[J].中国高等教育.2001.21：
[47].谢定国.少数民族大学生如何适应“双向选择”的就业制度[J].贵州民族学院学报.2001.2
[48].韩丰琨,安立鸿.加强大学生创业教育的若干思考[J].中国商界.2008.5[50].赖德胜、田永坡.当前大学生就业难的成因和政策选择[J].红旗文稿.2009.7
①王扎西,钟福祖,董化琪,马莉.大学生就业问题研究(J).西北民族大学学报.2007.5：89-94
①见教育部《高校就业指导人员培训教材》.2009.11：1
②见陈徽大学生就业难的原因及对策《人民论坛》(2009年18期)
①赵文学.甘肃省74%的县区经济发展较弱经济结构不合理投资环境倒数第二[N].甘肃经济日报,2006.11
②殷笑梅.少数民族大学生就业问题探析[J],黑龙江民族丛刊(双月刊) 2009.1：184-192
①见陈徽大学生就业难的原因及对策《人民论坛》(2009年18期)
①陈忠林.少数民族大学生就业难的成因分析及解决对策(J).科技信息.2003.2：635-635
①余桔云.大学生就业难的成因及对策[J].金融与经济.2006.4：71-73
①陈忠林.少数民族大学生就业难的成因分析及解决对策(J).科技信息.2009.4：635-635
①黄立峰.对新时期民族院校毕业生就业现状的思考[J],西北第二民族学院学报,2003.3：110一130
②黄立峰.对新时期民族院校毕业生就业现状的思考[J],西北第二民族学院学报,2003.3：110-130
①谢定国.少数民族大学生如何适应“双向选择”的就业制度[J].贵州民族学院学报(哲学社会科学版).2001.2：114-117
②九月.内蒙古地区少数民族大学毕业生自身存在问题分析[J].内蒙古民族大学学报.2008.5：101-104
③萨茹拉,曹仁祥.少数民族女性大学生就业问题探索[J].民族教育研究,2006.1：63-66
①李光明,云南民族大学学报,少数民族大学生就业难的成因及对策[J),2005.11：116-118
①摘自《中国共产党第十七次全国代表大会上报告》
②摘自《石宗源同志在中国共产党贵州省第十次代表大会上的报告》
①陈忠林.少数民族大学生就业难的成因分析及解决对策[J].科技信息.2005.6：635-635
①邓冰,熊敏,朱众,张碧昌.《贵州地区部分少数民族大学生心理健康状况调查分析》[J].贵州医药.2003.7：667-669
①谢定国.少数民族大学生如何适应“双向选择”的就业制度(J).贵州民族学院学报(哲学社会科学版),2001.2：114-117
①何岫芳.论大学生提前培养职业发展意识的必要性[J].科技创新导报.2008.36：254-256
②拉毛才让.西部少数民族贫困大学生就业难问题浅析[J].现代教育.2007.4：134-135
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②黄立峰.对新时期民族院校毕业生就业现状的思考[J],西北第二民族学院学报,2003.3：110-130
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①邓冰,熊敏,朱众,张碧昌.《贵州地区部分少数民族大学生心理健康状况调查分析》[J].贵州医药.2003.7：667-669
①谢定国.少数民族大学生如何适应“双向选择”的就业制度(J).贵州民族学院学报(哲学社会科学版),2001.2：114-117
①何岫芳.论大学生提前培养职业发展意识的必要性[J].科技创新导报.2008.36：254-256
②拉毛才让.西部少数民族贫困大学生就业难问题浅析[J].现代教育.2007.4：134-135