关于转制科研单位激励机制的探讨

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英文题名：Studing of Inspiration Mechanism for Scientigfic Research Institutions Run in Transformed System 作者：汤兴华 论文级别：硕士 学科专业名称：工商管理 中文关键词：转制 ; 科研单位 ; 激励机制 ; 探讨 英文关键词：transformed system ; scientific research institutions and government offices ; encourage mechanism ; studding 学位年度：2002 导师：郑家祥 学科代码：120202 学位授予单位：电子科技大学 论文提交日期：2002-04-01

摘要

本文在对现阶段科研单位分配的现状、常用的分配办法及存在的问题进行分析的基础上，运用人力资源管理中激励的基本理论和基本原则，提出了转制后科研事业单位激励机制模型，并对科研事业单位转制后的激励办法进行了探讨。
This paper analyzes the distribution actuality, the common distributive measures and existing problems in scientific research institution. According to basic inspiration theory and principles of human resources management, it brings forward the model of inspiration mechanism for scientific research institutions and government offices run in transformed system and probes into its inspiration measures.

引文

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