基于自组织与熵理论的企业扩张机理与相关决策研究
|
摘要
在全球经济一体化和知识经济的新背景下，我国乃至世界上企业正在从不同层面、以不同的形式和不同角度积极地进行扩张，扩张中出现了许多复杂现象、遇到了许多复杂问题。本论文基于传统扩张理论局限性，借助复杂性理沦研究企业扩张发展和实践中面临的新问题。首先，在现有企业扩张理论和复杂性科学研究成果的基础上，提出从复杂性视角分析企业扩张现象、解决企业扩张问题的企业扩张复杂观，重新审视扩张本质，拓展企业扩张内涵，将企业联盟、网络组织等企业发展新形式纳入企业扩张范畴，在传统扩张理论框架的基础上进一步发展企业扩张理论。第二，将自组织方法论综合运用于企业扩张的自组织演化过程分析企业扩张的机理。包括三部分：(1)根据耗散结构理论，论述企业扩张是企业系统适应环境并与外界环境发生物质、能量和信息交换的一种方式，是企业演化过程的“涨落”和“涌现”，分析企业扩张的耗散结构特征和双向效应；(2)基于协同学理论研究企业扩张自组织演化动力，建立企业扩张系统的内部、外部竞争于合作关系模型，找出企业扩张系统序参量，给出其动力学模型，并从协同学出发解释了企业并购扩张人力资源整合过程；(3)借助超循环理论分析企业扩张中自组织演化超循环机理，构建内部扩张、并购扩张和联盟扩张的超循环模型。第三，将熵理论应用于企业扩张，提出熵可以作为企业是否扩张的判据，可用来确定企业扩张的规模和速度，给出企业扩张熵定律，阐述企业扩张熵变自组织过程，分析企业扩张熵增与熵减内外部影响因素。第四，将企业生态思想应用于企业扩张，提出企业扩张依托于生态系统，首先应进行生态位的确定；给出企业扩张生态位模型；提出企业扩张是企业生态位的扩展和跃迁，对企业扩张的生态位进行描述；基于生态位理论给出企业扩张差异化定位方法；针对处于扩张旺盛期的成长中的中小企业的扩张，提出小生位战略。第五，在阐述企业扩张方式的演变历程的基础上，将企业扩张方式根据开放性进行简单划分为三种方式，并分析其特点；论述企业扩张的自组织特性和自组织特征；根据企业扩张自组织形成条件提出企业扩张方式选择的自组织判定方法。第六、基于熵理论提出企业适度扩张战略；从企业扩张的规模、速度和经济范围界定企业扩张度的内涵；分析影响企业扩张度的因素，并进行熵描述；基于管理熵理论提出企业扩张度决策模型。最后，将企业扩张定位方法、企业扩张方式选择的自组织判定方法和企业扩张度决策模型应用于企业进行实证分析。
In the new context of economic globalization and the Knowledge Economy,enterprises in China and other countries are expanding actively from different levels,in different ways and at different angles. However, they have met many complexquestions during expansion due to the emergence of many complex phenomena.Based on the limitation of traditional expansion theory, this paper appliescomplexity theory to study new problems in enterprise expansion. First, based onexisting enterprise expansion theory and study results of complexity science, thispaper puts forward complexity view of enterprise expansion to analyze expansionphenomena and solve expansion problems. It makes a further development onenterprise expansion theory based on the frame of traditional expansion theory,reviews the nature of expansion, and enriches the connotation of expansion. In thispaper, such new ways of enterprise development as enterprises alliance, networkorganization are put into the connotation of expansion. Second, this paper appliesself-organization methodology to self-organized evolution process of enterpriseexpansion, and analyzes the expansion mechanism of enterprise expansion. Itincludes three parts: (1) According to dissipative structure theory, this paperdiscusses that enterprise expansion is a way in which enterprise system adapts to theenvironment and exchanges material, energy and signore with external environment,is the fluctuation and emergence in enterprise evolvement process, and analyzes thedissipative structure characteristics and dual effect. (2) Based on synergetic theory,this paper studies self-organized evolution motilities of enterprise expansion,establishes model about internal and external competitive and cooperative relationsin enterprise expansion system, finds out the order parameter of enterprise expansionsystem, gives dynamic model, and explains human resources integration process inenterprise expansion. (3) This paper applies hypercycle theory to analyzeself-organized evolution hypercycle mechanism in enterprise expansion, andestablishes hypercycle model of internal expansion, mergers and acquisitions, andalliances. Third, this paper applies entropy theory to enterprise expansion, putsforward that entropy can be used to decide whether enterprise expands, the scale andspeed of enterprise expansion, it gives entropy law about enterprise expansion,expounds on the self-organization process of enterprise expansion entropy change,and analyzes internal and external factors of entropy increase and decrease inenterprise expansion. Fourth, this paper applies enterprise ecology thoughts to enterprise expansion, puts forward that enterprise expansion happens in ecosystemand niche determination is the first step, and gives the niche model of enterpriseexpansion. It points that enterprise expansion is the expansion and transition ofenterprise niche, and describes the niche in enterprise expansion. Then, it gives theway of differentiated position in enterprise expansion based on niche theory. Finally,it puts forward niche strategies for growing SMEs who want to expand. Fifth, thispaper describes the evolution of enterprise expansion mode, and divides enterpriseexpansion mode into three kinds according to openness, and analyzes theircharacteristics. It expounds on the self-organization traits and characteristics ofenterprise expansion, and puts forward self-organization judging method about thechoice of enterprise expansion mode according to the self-organization formingcondition. Sixth, this paper puts forward proper expansion strategy based on entropytheory; defines the connotation of enterprise expansion degree from the scale, speedand economic scope of enterprise expansion; analyzes factors which impact onenterprise expansion degree and does entropy description; puts forwarddecision-making model of enterprise expansion degree based on managemententropy theory. Finally, this paper applies enterprise expansion position method,self-organization judging method about the choice of enterprise expansion mode anddecision-making model of enterprise expansion degree to practice, and doesempirical analysis.
In the new context of economic globalization and the Knowledge Economy,enterprises in China and other countries are expanding actively from different levels,in different ways and at different angles. However, they have met many complexquestions during expansion due to the emergence of many complex phenomena.Based on the limitation of traditional expansion theory, this paper appliescomplexity theory to study new problems in enterprise expansion. First, based onexisting enterprise expansion theory and study results of complexity science, thispaper puts forward complexity view of enterprise expansion to analyze expansionphenomena and solve expansion problems. It makes a further development onenterprise expansion theory based on the frame of traditional expansion theory,reviews the nature of expansion, and enriches the connotation of expansion. In thispaper, such new ways of enterprise development as enterprises alliance, networkorganization are put into the connotation of expansion. Second, this paper appliesself-organization methodology to self-organized evolution process of enterpriseexpansion, and analyzes the expansion mechanism of enterprise expansion. Itincludes three parts: (1) According to dissipative structure theory, this paperdiscusses that enterprise expansion is a way in which enterprise system adapts to theenvironment and exchanges material, energy and signore with external environment,is the fluctuation and emergence in enterprise evolvement process, and analyzes thedissipative structure characteristics and dual effect. (2) Based on synergetic theory,this paper studies self-organized evolution motilities of enterprise expansion,establishes model about internal and external competitive and cooperative relationsin enterprise expansion system, finds out the order parameter of enterprise expansionsystem, gives dynamic model, and explains human resources integration process inenterprise expansion. (3) This paper applies hypercycle theory to analyzeself-organized evolution hypercycle mechanism in enterprise expansion, andestablishes hypercycle model of internal expansion, mergers and acquisitions, andalliances. Third, this paper applies entropy theory to enterprise expansion, putsforward that entropy can be used to decide whether enterprise expands, the scale andspeed of enterprise expansion, it gives entropy law about enterprise expansion,expounds on the self-organization process of enterprise expansion entropy change,and analyzes internal and external factors of entropy increase and decrease inenterprise expansion. Fourth, this paper applies enterprise ecology thoughts to enterprise expansion, puts forward that enterprise expansion happens in ecosystemand niche determination is the first step, and gives the niche model of enterpriseexpansion. It points that enterprise expansion is the expansion and transition ofenterprise niche, and describes the niche in enterprise expansion. Then, it gives theway of differentiated position in enterprise expansion based on niche theory. Finally,it puts forward niche strategies for growing SMEs who want to expand. Fifth, thispaper describes the evolution of enterprise expansion mode, and divides enterpriseexpansion mode into three kinds according to openness, and analyzes theircharacteristics. It expounds on the self-organization traits and characteristics ofenterprise expansion, and puts forward self-organization judging method about thechoice of enterprise expansion mode according to the self-organization formingcondition. Sixth, this paper puts forward proper expansion strategy based on entropytheory; defines the connotation of enterprise expansion degree from the scale, speedand economic scope of enterprise expansion; analyzes factors which impact onenterprise expansion degree and does entropy description; puts forwarddecision-making model of enterprise expansion degree based on managemententropy theory. Finally, this paper applies enterprise expansion position method,self-organization judging method about the choice of enterprise expansion mode anddecision-making model of enterprise expansion degree to practice, and doesempirical analysis.
引文
[1] 上海证券报．资本周刊特别报告：中国并购月度报告，2003年1月，http://www.people.com.cn/GB/jinji/36/20030523/999053.html
[2] 张莹．新世界新联想[J]．办公自动化．2007(3)：16-21
[3] Adam Smith. The nature and cause of national wealth (Volume) [M].Beijing: Commercial Press, 1972
[4] 马克思．资本论(第二卷)[M]．北京：人民出版社第一版，1975
[5] [英]马歇尔．经济学原理(上卷)[M]．商务印书馆第八版，1997
[6] Ronald H. Coase: The Nature of the Firm, Economics. Jan. 1937, P. 388
[7] 张五常．企业制度与企业组织[M]．上海：上海人民出版社，1996
[8] Yang, XiaoKai and Ng, Yew-Kwang, "Theory of the Firm and Structure of Residual Rights" [J].Journal of Economic Behaviour and Organization. Forthcoming, 1994
[9] 张维迎．企业理论及其对中国国有企业改革的意义．经济学与中国经济改革[M]．上海：上海人民出版社，1995
[10] E.Williamson, "Transaction Cost Economics: The Governance of Contractual Relations" [J]. Journal of Law and Economics, 1979
[11] [美]小艾尔雷德．D．钱德勒．企业规模经济与范围经济[M]．北京：中国社会科学出版社，1999
[12] Alfred D.Chandler, "Scale and Scope; The Dynamics of Industrial Capitalism" [J]. Harvard University Press, 1991
[13] 郑子彬．大企业与反托拉斯．北京：中国社会科学院研究生院博士论文，1995
[14] 王朝辉．国外企业扩张动因理论的逻辑演进[J]．文史博览．2005(2)：122-125
[15] Penrose, E. T. "Limits to The Growth and Size of The Firm." American Economics Review, 1959. Papers and Proceedings:PP.531-543
[16] Selznick, p. Leadership in Administration—A Sociological Interpretation. Berkeley: Harper & Row, 1957
[17] 安索夫．企业战略[M]．北京：科学出版社，1965
[18] Andrews, K.R. The Concept of Corporate Strategy[J].Home wood, IL: Dow Jones-Irwin. 1971
[19] Wernerfelt,RA. Resource-based View of the Firm Strategic[J].Management Joumal,Vol. 1,1984
[20] C.K.Prahalad and Gary Hamal.The Core Competence of the Corporation[J].Harvard Business Review, May—June 1990
[21] Teece,The Capability of The Firm[J]. Management Journal, 1994
[22] 唐振鹏．基于核心能力的企业扩张行为分析[J]．福州大学学报．2005(2)：42-44
[23] 曹正汉．寻求对企业性质的完整解释——市场分工的不完备性与企业功能[J]．经济研究．1997(7)：72-79
[24] 王询．论企业与市场之间的不同形态[J]．经济研究．1998(7)：35-41
[25] 毛蕴诗．论企业与市场的关系[J]．中山大学学报(社科版)．2002(6)：102-108
[26] 金占明．战略管理[M]．北京：清华大学出版社，1999
[27] 孟宪昌．企业扩张论[M]．成都：西南财经大学出版社，2001
[28] 郭箭．新古典经济学与进化经济学方法论的比较[J]．财经研究，2001(1)：10-15
[29] Walter Adams, James Brock. The Bigness Complex[M]. USA, 1986
[30] 美国麻省理工学院，中国世界观察研究所译．美国制造业的衰退及对策：夺回生产优势[M]．1989
[31] 张五常．关于新制度经济学[M]．北京：经济科学出版社，1999
[32] 杨小凯，张永生．新兴古典经济学和超边际分析[M]．北京：中国人民大学出版社，2000
[33] 陈新跃．现代企业集团复杂性及其成长机理研究．大连：大连理工大学博士论文，2003
[34] 闫敏．企业系统演化复杂性与企业发展问题研究．长春：吉林大学博士论文，2004
[35] Bertalanffy yon.General System Theory [M]. New-York:George Breziller, Inc., 1973
[36] 朱启才．西方企业扩张理论及其发展[J]．云南财贸学院学报．2002(2)：5-9
[37] 蒋一苇．企业本位论[J]．中国社会科学，1980(1)：36-38
[38] 赵林如．企业主体论[M]．北京：经济管理出版社，1996
[39] Maidisai Itzchaki powder. Zhao Rui, HE hygiene translation. Life Cycle[M]. Beijing: China Social Sciences Publishing House. 1997
[40] 代玉荣．企业并购的整合研究．哈尔滨：东北农业大学硕士论文，2003
[41] 徐二明．企业战略管理[M]．北京：中国经济出版社，2002
[42] 马叶玲．企业兼并．博客网．2004 http://column.bokee.com/print.43600.html
[43] 章雪峰．试析我国出版集团扩张战略[J]．出版科学．2005(3)：32-35
[44] 陈殿阁．企业战略联盟：一种全新的企业发展模式[J]．经济与管理研究．2000(2)：32-35
[45] 刘跃军．基于外部资源整合的企业发展新模式[J]．企业经济．2004(2)：115-116
[46] 陈士俊，柳洲．复杂性科学视角下的高技术企业成长机制研究论纲[J]．企业管理．科学学与科学技术管理．2004(3)：115-119
[47] 唐勇，朱杏珍．企业动态联盟与复杂性科学[J]．江西农业大学学报(社会科学 版)．2004(1)：65-67
[48] 杜惠滨，顾培亮，陈卫东．基于复杂性科学的组织管理[J]．洛阳师范学院学报．2002(5)：125-128
[49] 成思危．复杂科学与管理[J]．南昌大学学报．2000(3)：1-6
[50] 刘钢．复杂性科学与组织管理[J]．社会科学管理与评论．1999(3)：20-25
[51] 许国志．系统科学与工程研究(第二版)[M]．上海：上海科技教育出版社，2000
[52] 许国志．系统科学[M]．上海：上海科技教育出版社，2000
[53] 曹庆仁，宋学锋．基于复杂性科学的企业创新与管理[J]．经济管理．新管理．2001(14)：159-163
[54] Wood Robin. Managing Complexity[M]. London:ProfileBooksLtd,2000
[55] 哈肯．信息与自组织[M]．成都：四川教育出版社，1988
[56] 秦书生．复杂性技术观[M]．北京：中国社会科学出版社，2004
[57] 论自组织与企业管理效率．http://www.wb.com.cnInc.
[58] 吴彤．自组织方法论论纲[J]．系统辩证学学报．2001(4)：44-47
[59] 卢福财．论企业的自组织特性及其对现代企业管理的影响[J]．当代财经．2000(10)：71-75
[60] 李福英．耗散结构理论与企业组织发展方向[J]．湖南工程学院学报．2003(13)：23-26
[61] 姚慧丽．基于耗散结构理论的企业并购机理分析[J]．江苏科技大学学报．2004(4)：48-51
[62] 陈卫东，顾培亮，王楠．基于自组织理论的企业临界竞争战略[J]．石家庄经济学院学报．2002(5)：6-10
[63] 刘永振．从自组织理论看民营企业的多元化经营[J]．科学学与科学技术管理．2001(6)：50-52
[64] 崔鲁光．企业管理过程中自组织系统研究[J]．经济师．2001(6)：94
[65] 姚慧丽，冯俊文．基于耗散结构分析的企业并购双向效应[J]．商业时代．2004(27)：32-33
[66] 范明．企业可持续成长的自组织研究[J]．管理世界．2004(10)：113-119
[67] 冯彦杰．企业系统持续发展模式：秩序与混沌的边缘[J]．系统辩证学学报．2002(2)：49-52
[68] 徐向纮，顾新建，陈子辰．基于网络制造的仿生自组织协同进化[J]．系统工程理论与实践．2002(2)：42-48
[69] 王硕．协同理论在虚拟企业协调发展中的应用[J]．合肥工业大学学报(社会科学版)．2005(1)：33-36
[70] 任佩瑜，林兴国．基于复杂性科学的企业生命周期研究[J]．四川大学学报(哲社版)．2003(6)：35-39
[71] 杨淑君，李娜．企业战略联盟的复杂性及其分析．河北经贸大学学报[J]．2002(5)：73-77
[72] 唐勇，朱杏珍．企业动态联盟与复杂性科学[J]．企业研究．经济师．2004(1)：180-181
[73] 毛凯军，田敏，许庆瑞．基于复杂系统理论的企业集群进化动力研究[J]．科研管理．2004(25)：110-115
[74] 徐浩鸣，康姝丽，徐建中．中国企业兼并的耗散结构分忻[J]．继续教育研究．2002(20)：101-104
[75] 胡霞，任佩瑜．基于管理熵的企业增长战略评价体系研究．成都：四川大学硕士论文，2004
[76] 尼科里斯，普利高津．探索复杂性[M]．成都：四川教育出版社，1992
[77] 何刚，叶阿忠．基于熵理论的宏观经济系统波动研究．硕士论文，福建：福州大学，2005
[78] 熵．信息．复杂性网站http://survivor99.com/entropy/
[79] 李慧娟．克劳修斯熵与玻耳兹曼熵的统一性．山东农业大学学报[J]．2004，5(3)：433
[80] 张学文．物理场的熵及其自发减少现象[J]．自然杂志．1986(9)：847
[81] 宋华岭．广义与狭义管理熵理论——高熵工程系统熵理论与应用[M]．呼和浩特：内蒙古科学出版社，1999
[82] 宋华岭，王今．广义与狭义管理熵理论[J]．管理工程学报．2000(1)：30-34
[83] 宋华岭等．管理熵理论——企业组织管理系统复杂性评价的新尺度[J]．管理科学学报．2003：19-27
[84] [美]施塔赫尔(Stachel，J．)主编，赵中立主译．爱因斯坦全集[M]．长沙：湖南科学技术出版社(第五卷)，2002
[85] 王维．基于熵的企业竞争理念[J]．营销谋略．2006(35)：20-21
[86] 刘文华．基于熵理论的企业演化路径分析[J]．大众科技．2005(2)：106-108
[87] 刁兆峰，雷如桥．企业经营多元化的熵测度法[J]．数量经济技术．2001(8)：66-68
[88] 彭本红，吴晓伟，孙绍荣．基于熵和模糊技术的动态联盟企业的敏捷性评价[J]．科学管理研究．2004(6)：52-55
[89] 梁樑．企业集团形成动因的模型分析[J]．中国管理科学．2003(11)：71-76
[90] 复杂性和自组织理论综述(转载)，http://www.swarmagents.com/bs/viewforum.asp
[91] 吴彤．自组织方法论研究[M]．北京：清华大学出版社，2001
[92] 王笛兴．关于自组织公布于2002(2)，http://entropy.com.cn
[93] 韦琦，金鸿章，郭健．基于脆性联系熵的复杂系统崩溃致因研究[J]．控制理论与应用．2003(22)：1-4
[94] Dretske F I. Knowledge and the Flow of Information,the David Hume Series, Philosophy and Cognitive Science Reissues. San Francisco:CSLI Publications,1999
[95] Checkland P. Systems Thinking, Systems Practice.Chichester: Wiley, 1993
[96] Efstathiou J, T assano F, Sivadasan S, et al., Information Complexity as a Driver of Emergent Phenomena in the Business Community Invited Paper. In: Proceedinns of the International Workshop on Emergent Synthesis. Japan: Kobe University, 1999, 12:1-6
[97] 吕坚，孙林岩．制造系统复杂性度量方法研究[J]．中国机械工程．2004(5)：869-872
[98] (USA), John N. Warfield. Management complexity theory and methods of system design [M]. China University of Mining Press, July 2006
[99] 张知彬，王祖望，李典谟．生态复杂性研究——综述与展望[J]．生态学报．1998(18)：433-441
[100] 张保银．经济管理复杂适应系统理论与仿真研究．天津：天津大学博士论文，2002
[101] 刘钢．复杂性科学与组织管理[J]．社会科学管理与评论。1999(3)：18-23
[102] 沈华嵩．经济系统的自组织理论[M]．北京：中国社会科学出版社，1991
[103] [G]Haken:synerpies, and that the Chinese version orderly, Shanghai, the Shanghai Science Press, 1988
[104] [G]Klaus.Mainzer: "The complexity of thinking", "second edition of the preamble." 1999
[105] 曾广荣．系统论、控制论、信息论概要[M]．湖南：中南工业大学出版社，1986
[106] GeWang. Samuel H. Huang John P. Dismukes. Manufacturing supply chain design and evaluation[C].Advanced Manufacturing Technology.2004
[107] 方锦清．令人关注的复杂性科学和复杂性研究[J]．自然杂志．2002(1)：7-13
[108] 楼园，韩福荣．从自组织方法论角度看企业仿生研究[J]．北京工业大学学报．2004(6)：30-33
[109] 赵丽萍．企业扩张中的资本风险管理——资本冈险的识别、评估、防范与控制．成都：四川大学硕士论文，2005
[110] 王立志．企业仿生的机理和表型研究．北京：北京工业大学博士论文，2003
[111] 彭新武．复杂性思维与社会发展[M]．北京：中国人民大学出版社，2003
[112] 韩福荣，辛彦．企业仿生化研究综述[J]．北京工业大学学报．2001(3)：42-45
[113] 梁嘉骅，范建平，葛振忠．知识社会的企业生态系统复杂性[J]．决策借 鉴．2001(10)：6-9
[114] Mockler, Robert J.Contingency models for developing multinational strategic alliances: the airline industry. Strategic Change, 1997, vol.6:pp311-330
[115] Roger N, Rick D. 21st century manufacturing enterprise strategy: An industry-led view. Iacocca Institute, Lehigh University, 1991
[116] 苗东升．自组织与他组织[J]．中国人民大学学报．1998．(4)：46-50
[117] 刘兴国．企业耗散结构模型分析[J]．工业工程与管理．2001(3)：33-36
[118] 曾庆宏，沈晓峰．秩序与混沌[M]．上海译文出版社第一版，1987
[119] 邓周平．企业是可观控的耗散结构[J]．系统辨证学学报．1997(2)：55-59
[120] 金晓扬．从“蝴蝶效应”看现代企业的细节管理[J]．商业现代化．2006(13)：155-156
[121] 张彦高，李纬澍．耗散结构论在供应链管理中的应用[J]．物流技术．2004(7)：42-45
[122] 曹洋．协同学理论视角下的民营科技企业成长机制研究[J]．科学学研究．2006(3)：428-431
[123] 何建中．耗散结构与协同学简介[J]．气象教育与科技．1993(1)：20-24
[124] Moore J F Predators and Prey: A New Ecology of Competition[J]Harvard Business Review. 1993(3):75-86
[125] Moore J F The Death of Competition: Leadership and Strategy in the Age of Business Ecosystem[M].New York: Harper Business, 1996.15-20
[126] [G]Marx M. Habay, Dover Lanet.clogue. Mergers[M]. Beijing: Machinery Industry Press. 2003
[127] 姚慧丽．于云霞．并购企业人员冲突现象的协同学解释与对策[J]．工业技术经济．2006(25)：13-15
[128] 邱苑华．管理决策与应用熵学[M]．北京：机械工业出版社．2002
[129] (德)M·艾根．超循环论[M]．上海：上海译文出版社，1990
[130] 徐向纮，顾新建，陈子辰．基于网络制造的仿生自组织协同进化[J]．系统工程理论与实践．2002(2)：42-89
[131] 任建雄．超循环理论视角下的企业集群发展战略[J]．集团经济研究．2006(1)：46-47
[132] 吴延涪．新自然史——自组织理论与自然系统的演化[M]．北京：化学工业出版社，1993
[133] 陈卫东，顾培亮．“技术—经济”系统演化超循环途径分析[J]．西北农林科技大学学报(社会科学版)．2004(1)：51-56
[134] 李建华，傅立．现代系统科学与管理[M]．北京：科学技术文献出版社，1996
[135] 晏文胜，陈述．企业生命周期与超循环理论探析[J]．现代管理科学．2004(12)：57-58
[136] 吴敏锦，刘刚．基于超循环的战略联盟系统研究[J]．广东大学商业研究杂志．2004：47-50
[137] 管毅平．经济学信息范式当论[J]．经济学动态．1999(6)：72-79
[138] 高瑞霞，罗树成，高迎平，熵理论在BPR中的应用[J]．河北工业大学学报．2002(1)：99-103
[139] 刘爽．战略联盟失败原因的剖析及对策[J]．沈阳工业大学学报．2000(9)：96-98
[140] 任佩瑜，张莉，宋勇．基于复杂性科学的管理熵、管理耗散结构理论及其在企业组织与决策中的作用[J]．管理世界．2001(6)：142-147
[141] 魏文斌．企业生态学与生态管理[J]．国外丝绸．2005(6)：31-32
[142] 王斌．仿生化视角下的企业竞争优势研究．北京：北京工业大学硕士论文，2002
[143] 张铁男，张亚娟．基于复杂性科学的企业战略研究[J]．管理科学．2006(10)：17-23
[144] 范建平，粱嘉骅．企业生态系统及其复杂性探讨[J]．科技导报．2002(3)：13-17
[145] 张炎炎，聂锐．企业战略的生态透视[J]。科学学与科学技术管理．2003(5)：47-51
[146] 郭龙军，徐艳梅，程昭力．r选择—K选择、生态位及企业协同进化[J]．管理现代化．2005(2)：21-24
[147] 王东．现代生态学领域概念范式变迁[J]．汉中师范学院学报(自然科学)．2002(6)：76-83
[148] 赵红．生态智慧型企业成长及其仿生研究．武汉：华中科技大学博士论文，2004
[149] 钱辉．生态位、因子互动与企业演化．浙江：浙江大学博士论文，2005
[150] 陈金波．企业生态位的选择、控制与优化[J]．企业活力．2005(3)：20-21
[151] 邢以群，吴征．从企业生态位看技术变迁对企业发展的影响[J]．科学学研究，2005(8)：495-499
[152] 张彦开，王立志．生态位理论及其对企业经营管理的启示[J]．燕山大学学报(哲学社会科学版)．2003(5)：71-74
[153] 彼得．德鲁克．革新与企业家精神[M]．上海：上海翻译出版公司，1999
[154] [德]赫尔曼．西蒙．隐形冠军[M]．北京：经济同报出版社，2005
[155] 倪自银，赵永亮．我国中小企业成长的内部障碍及其超越[J]．管理现代化．2005(5)：38-40
[156] 罗剑宏．并购扩张——我国矿山企业的重要发展战略[J]．世界采矿快报．2000(7)：217-218
[157] 孙长军．关于价格联盟问题的探讨[J]．价格理论与实践．2002(7)：25-26
[158] 谢彬．横向并购、纵向并购、混合并购的比较分析[J]．华北电力大学学报(社会科学版)．2002(2)：7-10
[159] 刘立力，方齐云．纵向并购的理论解释及效应分析[J]．经济师．2003(12)：34-35
[160] 毛恺起．核心竞争力与混合并购[J]．社科纵横．2003(6)：30-31
[161] 罗良忠，贾志永．企业“归核化”战略及其实现途径[J]．西南交通大学学报(社会科学版)．2003(3)：32-35
[162] 肖远飞，路明．战略联盟诠释及启示[J]．管理科学文摘．2005(4)：12-13
[163] 韩洪云，王悦．论企业战略联盟的主要特征及具体形式[J]．商场现代化．2006(2)：53-54
[164] 宋祖铭，宁宣熙．企业动态联盟研究[J]．经济问题探索．2006(9)：109-113
[165] 张良森．警惕超常规成长[J]．企业管理．2005(5)：38-43
[166] 鲍锦君，企业如何保持核心竞争力，中国管理传播网，http://www.manage.org.cn/Article/200612/41760.html
[167] 李志武．论企业扩张中应遵循的“度”[J]．现代管理科学．2004(11)：21
[168] 陈红儿等．企业扩张方式战略选择研究[J]．管理世界．2004(2)：143-144
[169] 张亦辉，蒋健．企业规模扩张问题研究[J]．江西财经大学学报．1999(5)：65-67
[170] 刘跃军．基于外部资源整合的企业发展新模式[J]．企业经济．2004(2)：114-115
[171] 张宝贵．论企业扩张的彭罗斯效应及放松途径[J]．现代管理科学．2006(1)：34-35
[172] 李元旭．企业扩张能力的多角度测评．经济体制改革．1999(6)：79-81
[173] 张艳萍．基于耗散结构理论的企业进化识别及管理决策研究．天津：天津大学博士论文，2005
[174] 敖世友，马玉．基于管理熵模型的外部因素评价矩阵重构[J]．四川大学学报(哲学社会科学版)．2005(3)：30-34
[175] 李亚．民营企业发展战略[M]．北京：中国方正出版社，2004
[176] 李江涛．民营企业核心竞争力系列研究．金盛卷．成功之道：1+N模式[M]．南京大学出版社，2006
[177] 普利高津，斯唐热：从混沌到有序[M]．上海：上海译文出版社，1987
[2] 张莹．新世界新联想[J]．办公自动化．2007(3)：16-21
[3] Adam Smith. The nature and cause of national wealth (Volume) [M].Beijing: Commercial Press, 1972
[4] 马克思．资本论(第二卷)[M]．北京：人民出版社第一版，1975
[5] [英]马歇尔．经济学原理(上卷)[M]．商务印书馆第八版，1997
[6] Ronald H. Coase: The Nature of the Firm, Economics. Jan. 1937, P. 388
[7] 张五常．企业制度与企业组织[M]．上海：上海人民出版社，1996
[8] Yang, XiaoKai and Ng, Yew-Kwang, "Theory of the Firm and Structure of Residual Rights" [J].Journal of Economic Behaviour and Organization. Forthcoming, 1994
[9] 张维迎．企业理论及其对中国国有企业改革的意义．经济学与中国经济改革[M]．上海：上海人民出版社，1995
[10] E.Williamson, "Transaction Cost Economics: The Governance of Contractual Relations" [J]. Journal of Law and Economics, 1979
[11] [美]小艾尔雷德．D．钱德勒．企业规模经济与范围经济[M]．北京：中国社会科学出版社，1999
[12] Alfred D.Chandler, "Scale and Scope; The Dynamics of Industrial Capitalism" [J]. Harvard University Press, 1991
[13] 郑子彬．大企业与反托拉斯．北京：中国社会科学院研究生院博士论文，1995
[14] 王朝辉．国外企业扩张动因理论的逻辑演进[J]．文史博览．2005(2)：122-125
[15] Penrose, E. T. "Limits to The Growth and Size of The Firm." American Economics Review, 1959. Papers and Proceedings:PP.531-543
[16] Selznick, p. Leadership in Administration—A Sociological Interpretation. Berkeley: Harper & Row, 1957
[17] 安索夫．企业战略[M]．北京：科学出版社，1965
[18] Andrews, K.R. The Concept of Corporate Strategy[J].Home wood, IL: Dow Jones-Irwin. 1971
[19] Wernerfelt,RA. Resource-based View of the Firm Strategic[J].Management Joumal,Vol. 1,1984
[20] C.K.Prahalad and Gary Hamal.The Core Competence of the Corporation[J].Harvard Business Review, May—June 1990
[21] Teece,The Capability of The Firm[J]. Management Journal, 1994
[22] 唐振鹏．基于核心能力的企业扩张行为分析[J]．福州大学学报．2005(2)：42-44
[23] 曹正汉．寻求对企业性质的完整解释——市场分工的不完备性与企业功能[J]．经济研究．1997(7)：72-79
[24] 王询．论企业与市场之间的不同形态[J]．经济研究．1998(7)：35-41
[25] 毛蕴诗．论企业与市场的关系[J]．中山大学学报(社科版)．2002(6)：102-108
[26] 金占明．战略管理[M]．北京：清华大学出版社，1999
[27] 孟宪昌．企业扩张论[M]．成都：西南财经大学出版社，2001
[28] 郭箭．新古典经济学与进化经济学方法论的比较[J]．财经研究，2001(1)：10-15
[29] Walter Adams, James Brock. The Bigness Complex[M]. USA, 1986
[30] 美国麻省理工学院，中国世界观察研究所译．美国制造业的衰退及对策：夺回生产优势[M]．1989
[31] 张五常．关于新制度经济学[M]．北京：经济科学出版社，1999
[32] 杨小凯，张永生．新兴古典经济学和超边际分析[M]．北京：中国人民大学出版社，2000
[33] 陈新跃．现代企业集团复杂性及其成长机理研究．大连：大连理工大学博士论文，2003
[34] 闫敏．企业系统演化复杂性与企业发展问题研究．长春：吉林大学博士论文，2004
[35] Bertalanffy yon.General System Theory [M]. New-York:George Breziller, Inc., 1973
[36] 朱启才．西方企业扩张理论及其发展[J]．云南财贸学院学报．2002(2)：5-9
[37] 蒋一苇．企业本位论[J]．中国社会科学，1980(1)：36-38
[38] 赵林如．企业主体论[M]．北京：经济管理出版社，1996
[39] Maidisai Itzchaki powder. Zhao Rui, HE hygiene translation. Life Cycle[M]. Beijing: China Social Sciences Publishing House. 1997
[40] 代玉荣．企业并购的整合研究．哈尔滨：东北农业大学硕士论文，2003
[41] 徐二明．企业战略管理[M]．北京：中国经济出版社，2002
[42] 马叶玲．企业兼并．博客网．2004 http://column.bokee.com/print.43600.html
[43] 章雪峰．试析我国出版集团扩张战略[J]．出版科学．2005(3)：32-35
[44] 陈殿阁．企业战略联盟：一种全新的企业发展模式[J]．经济与管理研究．2000(2)：32-35
[45] 刘跃军．基于外部资源整合的企业发展新模式[J]．企业经济．2004(2)：115-116
[46] 陈士俊，柳洲．复杂性科学视角下的高技术企业成长机制研究论纲[J]．企业管理．科学学与科学技术管理．2004(3)：115-119
[47] 唐勇，朱杏珍．企业动态联盟与复杂性科学[J]．江西农业大学学报(社会科学 版)．2004(1)：65-67
[48] 杜惠滨，顾培亮，陈卫东．基于复杂性科学的组织管理[J]．洛阳师范学院学报．2002(5)：125-128
[49] 成思危．复杂科学与管理[J]．南昌大学学报．2000(3)：1-6
[50] 刘钢．复杂性科学与组织管理[J]．社会科学管理与评论．1999(3)：20-25
[51] 许国志．系统科学与工程研究(第二版)[M]．上海：上海科技教育出版社，2000
[52] 许国志．系统科学[M]．上海：上海科技教育出版社，2000
[53] 曹庆仁，宋学锋．基于复杂性科学的企业创新与管理[J]．经济管理．新管理．2001(14)：159-163
[54] Wood Robin. Managing Complexity[M]. London:ProfileBooksLtd,2000
[55] 哈肯．信息与自组织[M]．成都：四川教育出版社，1988
[56] 秦书生．复杂性技术观[M]．北京：中国社会科学出版社，2004
[57] 论自组织与企业管理效率．http://www.wb.com.cnInc.
[58] 吴彤．自组织方法论论纲[J]．系统辩证学学报．2001(4)：44-47
[59] 卢福财．论企业的自组织特性及其对现代企业管理的影响[J]．当代财经．2000(10)：71-75
[60] 李福英．耗散结构理论与企业组织发展方向[J]．湖南工程学院学报．2003(13)：23-26
[61] 姚慧丽．基于耗散结构理论的企业并购机理分析[J]．江苏科技大学学报．2004(4)：48-51
[62] 陈卫东，顾培亮，王楠．基于自组织理论的企业临界竞争战略[J]．石家庄经济学院学报．2002(5)：6-10
[63] 刘永振．从自组织理论看民营企业的多元化经营[J]．科学学与科学技术管理．2001(6)：50-52
[64] 崔鲁光．企业管理过程中自组织系统研究[J]．经济师．2001(6)：94
[65] 姚慧丽，冯俊文．基于耗散结构分析的企业并购双向效应[J]．商业时代．2004(27)：32-33
[66] 范明．企业可持续成长的自组织研究[J]．管理世界．2004(10)：113-119
[67] 冯彦杰．企业系统持续发展模式：秩序与混沌的边缘[J]．系统辩证学学报．2002(2)：49-52
[68] 徐向纮，顾新建，陈子辰．基于网络制造的仿生自组织协同进化[J]．系统工程理论与实践．2002(2)：42-48
[69] 王硕．协同理论在虚拟企业协调发展中的应用[J]．合肥工业大学学报(社会科学版)．2005(1)：33-36
[70] 任佩瑜，林兴国．基于复杂性科学的企业生命周期研究[J]．四川大学学报(哲社版)．2003(6)：35-39
[71] 杨淑君，李娜．企业战略联盟的复杂性及其分析．河北经贸大学学报[J]．2002(5)：73-77
[72] 唐勇，朱杏珍．企业动态联盟与复杂性科学[J]．企业研究．经济师．2004(1)：180-181
[73] 毛凯军，田敏，许庆瑞．基于复杂系统理论的企业集群进化动力研究[J]．科研管理．2004(25)：110-115
[74] 徐浩鸣，康姝丽，徐建中．中国企业兼并的耗散结构分忻[J]．继续教育研究．2002(20)：101-104
[75] 胡霞，任佩瑜．基于管理熵的企业增长战略评价体系研究．成都：四川大学硕士论文，2004
[76] 尼科里斯，普利高津．探索复杂性[M]．成都：四川教育出版社，1992
[77] 何刚，叶阿忠．基于熵理论的宏观经济系统波动研究．硕士论文，福建：福州大学，2005
[78] 熵．信息．复杂性网站http://survivor99.com/entropy/
[79] 李慧娟．克劳修斯熵与玻耳兹曼熵的统一性．山东农业大学学报[J]．2004，5(3)：433
[80] 张学文．物理场的熵及其自发减少现象[J]．自然杂志．1986(9)：847
[81] 宋华岭．广义与狭义管理熵理论——高熵工程系统熵理论与应用[M]．呼和浩特：内蒙古科学出版社，1999
[82] 宋华岭，王今．广义与狭义管理熵理论[J]．管理工程学报．2000(1)：30-34
[83] 宋华岭等．管理熵理论——企业组织管理系统复杂性评价的新尺度[J]．管理科学学报．2003：19-27
[84] [美]施塔赫尔(Stachel，J．)主编，赵中立主译．爱因斯坦全集[M]．长沙：湖南科学技术出版社(第五卷)，2002
[85] 王维．基于熵的企业竞争理念[J]．营销谋略．2006(35)：20-21
[86] 刘文华．基于熵理论的企业演化路径分析[J]．大众科技．2005(2)：106-108
[87] 刁兆峰，雷如桥．企业经营多元化的熵测度法[J]．数量经济技术．2001(8)：66-68
[88] 彭本红，吴晓伟，孙绍荣．基于熵和模糊技术的动态联盟企业的敏捷性评价[J]．科学管理研究．2004(6)：52-55
[89] 梁樑．企业集团形成动因的模型分析[J]．中国管理科学．2003(11)：71-76
[90] 复杂性和自组织理论综述(转载)，http://www.swarmagents.com/bs/viewforum.asp
[91] 吴彤．自组织方法论研究[M]．北京：清华大学出版社，2001
[92] 王笛兴．关于自组织公布于2002(2)，http://entropy.com.cn
[93] 韦琦，金鸿章，郭健．基于脆性联系熵的复杂系统崩溃致因研究[J]．控制理论与应用．2003(22)：1-4
[94] Dretske F I. Knowledge and the Flow of Information,the David Hume Series, Philosophy and Cognitive Science Reissues. San Francisco:CSLI Publications,1999
[95] Checkland P. Systems Thinking, Systems Practice.Chichester: Wiley, 1993
[96] Efstathiou J, T assano F, Sivadasan S, et al., Information Complexity as a Driver of Emergent Phenomena in the Business Community Invited Paper. In: Proceedinns of the International Workshop on Emergent Synthesis. Japan: Kobe University, 1999, 12:1-6
[97] 吕坚，孙林岩．制造系统复杂性度量方法研究[J]．中国机械工程．2004(5)：869-872
[98] (USA), John N. Warfield. Management complexity theory and methods of system design [M]. China University of Mining Press, July 2006
[99] 张知彬，王祖望，李典谟．生态复杂性研究——综述与展望[J]．生态学报．1998(18)：433-441
[100] 张保银．经济管理复杂适应系统理论与仿真研究．天津：天津大学博士论文，2002
[101] 刘钢．复杂性科学与组织管理[J]．社会科学管理与评论。1999(3)：18-23
[102] 沈华嵩．经济系统的自组织理论[M]．北京：中国社会科学出版社，1991
[103] [G]Haken:synerpies, and that the Chinese version orderly, Shanghai, the Shanghai Science Press, 1988
[104] [G]Klaus.Mainzer: "The complexity of thinking", "second edition of the preamble." 1999
[105] 曾广荣．系统论、控制论、信息论概要[M]．湖南：中南工业大学出版社，1986
[106] GeWang. Samuel H. Huang John P. Dismukes. Manufacturing supply chain design and evaluation[C].Advanced Manufacturing Technology.2004
[107] 方锦清．令人关注的复杂性科学和复杂性研究[J]．自然杂志．2002(1)：7-13
[108] 楼园，韩福荣．从自组织方法论角度看企业仿生研究[J]．北京工业大学学报．2004(6)：30-33
[109] 赵丽萍．企业扩张中的资本风险管理——资本冈险的识别、评估、防范与控制．成都：四川大学硕士论文，2005
[110] 王立志．企业仿生的机理和表型研究．北京：北京工业大学博士论文，2003
[111] 彭新武．复杂性思维与社会发展[M]．北京：中国人民大学出版社，2003
[112] 韩福荣，辛彦．企业仿生化研究综述[J]．北京工业大学学报．2001(3)：42-45
[113] 梁嘉骅，范建平，葛振忠．知识社会的企业生态系统复杂性[J]．决策借 鉴．2001(10)：6-9
[114] Mockler, Robert J.Contingency models for developing multinational strategic alliances: the airline industry. Strategic Change, 1997, vol.6:pp311-330
[115] Roger N, Rick D. 21st century manufacturing enterprise strategy: An industry-led view. Iacocca Institute, Lehigh University, 1991
[116] 苗东升．自组织与他组织[J]．中国人民大学学报．1998．(4)：46-50
[117] 刘兴国．企业耗散结构模型分析[J]．工业工程与管理．2001(3)：33-36
[118] 曾庆宏，沈晓峰．秩序与混沌[M]．上海译文出版社第一版，1987
[119] 邓周平．企业是可观控的耗散结构[J]．系统辨证学学报．1997(2)：55-59
[120] 金晓扬．从“蝴蝶效应”看现代企业的细节管理[J]．商业现代化．2006(13)：155-156
[121] 张彦高，李纬澍．耗散结构论在供应链管理中的应用[J]．物流技术．2004(7)：42-45
[122] 曹洋．协同学理论视角下的民营科技企业成长机制研究[J]．科学学研究．2006(3)：428-431
[123] 何建中．耗散结构与协同学简介[J]．气象教育与科技．1993(1)：20-24
[124] Moore J F Predators and Prey: A New Ecology of Competition[J]Harvard Business Review. 1993(3):75-86
[125] Moore J F The Death of Competition: Leadership and Strategy in the Age of Business Ecosystem[M].New York: Harper Business, 1996.15-20
[126] [G]Marx M. Habay, Dover Lanet.clogue. Mergers[M]. Beijing: Machinery Industry Press. 2003
[127] 姚慧丽．于云霞．并购企业人员冲突现象的协同学解释与对策[J]．工业技术经济．2006(25)：13-15
[128] 邱苑华．管理决策与应用熵学[M]．北京：机械工业出版社．2002
[129] (德)M·艾根．超循环论[M]．上海：上海译文出版社，1990
[130] 徐向纮，顾新建，陈子辰．基于网络制造的仿生自组织协同进化[J]．系统工程理论与实践．2002(2)：42-89
[131] 任建雄．超循环理论视角下的企业集群发展战略[J]．集团经济研究．2006(1)：46-47
[132] 吴延涪．新自然史——自组织理论与自然系统的演化[M]．北京：化学工业出版社，1993
[133] 陈卫东，顾培亮．“技术—经济”系统演化超循环途径分析[J]．西北农林科技大学学报(社会科学版)．2004(1)：51-56
[134] 李建华，傅立．现代系统科学与管理[M]．北京：科学技术文献出版社，1996
[135] 晏文胜，陈述．企业生命周期与超循环理论探析[J]．现代管理科学．2004(12)：57-58
[136] 吴敏锦，刘刚．基于超循环的战略联盟系统研究[J]．广东大学商业研究杂志．2004：47-50
[137] 管毅平．经济学信息范式当论[J]．经济学动态．1999(6)：72-79
[138] 高瑞霞，罗树成，高迎平，熵理论在BPR中的应用[J]．河北工业大学学报．2002(1)：99-103
[139] 刘爽．战略联盟失败原因的剖析及对策[J]．沈阳工业大学学报．2000(9)：96-98
[140] 任佩瑜，张莉，宋勇．基于复杂性科学的管理熵、管理耗散结构理论及其在企业组织与决策中的作用[J]．管理世界．2001(6)：142-147
[141] 魏文斌．企业生态学与生态管理[J]．国外丝绸．2005(6)：31-32
[142] 王斌．仿生化视角下的企业竞争优势研究．北京：北京工业大学硕士论文，2002
[143] 张铁男，张亚娟．基于复杂性科学的企业战略研究[J]．管理科学．2006(10)：17-23
[144] 范建平，粱嘉骅．企业生态系统及其复杂性探讨[J]．科技导报．2002(3)：13-17
[145] 张炎炎，聂锐．企业战略的生态透视[J]。科学学与科学技术管理．2003(5)：47-51
[146] 郭龙军，徐艳梅，程昭力．r选择—K选择、生态位及企业协同进化[J]．管理现代化．2005(2)：21-24
[147] 王东．现代生态学领域概念范式变迁[J]．汉中师范学院学报(自然科学)．2002(6)：76-83
[148] 赵红．生态智慧型企业成长及其仿生研究．武汉：华中科技大学博士论文，2004
[149] 钱辉．生态位、因子互动与企业演化．浙江：浙江大学博士论文，2005
[150] 陈金波．企业生态位的选择、控制与优化[J]．企业活力．2005(3)：20-21
[151] 邢以群，吴征．从企业生态位看技术变迁对企业发展的影响[J]．科学学研究，2005(8)：495-499
[152] 张彦开，王立志．生态位理论及其对企业经营管理的启示[J]．燕山大学学报(哲学社会科学版)．2003(5)：71-74
[153] 彼得．德鲁克．革新与企业家精神[M]．上海：上海翻译出版公司，1999
[154] [德]赫尔曼．西蒙．隐形冠军[M]．北京：经济同报出版社，2005
[155] 倪自银，赵永亮．我国中小企业成长的内部障碍及其超越[J]．管理现代化．2005(5)：38-40
[156] 罗剑宏．并购扩张——我国矿山企业的重要发展战略[J]．世界采矿快报．2000(7)：217-218
[157] 孙长军．关于价格联盟问题的探讨[J]．价格理论与实践．2002(7)：25-26
[158] 谢彬．横向并购、纵向并购、混合并购的比较分析[J]．华北电力大学学报(社会科学版)．2002(2)：7-10
[159] 刘立力，方齐云．纵向并购的理论解释及效应分析[J]．经济师．2003(12)：34-35
[160] 毛恺起．核心竞争力与混合并购[J]．社科纵横．2003(6)：30-31
[161] 罗良忠，贾志永．企业“归核化”战略及其实现途径[J]．西南交通大学学报(社会科学版)．2003(3)：32-35
[162] 肖远飞，路明．战略联盟诠释及启示[J]．管理科学文摘．2005(4)：12-13
[163] 韩洪云，王悦．论企业战略联盟的主要特征及具体形式[J]．商场现代化．2006(2)：53-54
[164] 宋祖铭，宁宣熙．企业动态联盟研究[J]．经济问题探索．2006(9)：109-113
[165] 张良森．警惕超常规成长[J]．企业管理．2005(5)：38-43
[166] 鲍锦君，企业如何保持核心竞争力，中国管理传播网，http://www.manage.org.cn/Article/200612/41760.html
[167] 李志武．论企业扩张中应遵循的“度”[J]．现代管理科学．2004(11)：21
[168] 陈红儿等．企业扩张方式战略选择研究[J]．管理世界．2004(2)：143-144
[169] 张亦辉，蒋健．企业规模扩张问题研究[J]．江西财经大学学报．1999(5)：65-67
[170] 刘跃军．基于外部资源整合的企业发展新模式[J]．企业经济．2004(2)：114-115
[171] 张宝贵．论企业扩张的彭罗斯效应及放松途径[J]．现代管理科学．2006(1)：34-35
[172] 李元旭．企业扩张能力的多角度测评．经济体制改革．1999(6)：79-81
[173] 张艳萍．基于耗散结构理论的企业进化识别及管理决策研究．天津：天津大学博士论文，2005
[174] 敖世友，马玉．基于管理熵模型的外部因素评价矩阵重构[J]．四川大学学报(哲学社会科学版)．2005(3)：30-34
[175] 李亚．民营企业发展战略[M]．北京：中国方正出版社，2004
[176] 李江涛．民营企业核心竞争力系列研究．金盛卷．成功之道：1+N模式[M]．南京大学出版社，2006
[177] 普利高津，斯唐热：从混沌到有序[M]．上海：上海译文出版社，1987