合肥市民营企业职工体育现状调查研究
|
摘要
作者运用文献资料法、问卷调查法、访谈法、数理统计法、逻辑分析法等研究方法,对合肥市7所大中型民营企业职工体育现状进行了调查分析,得出以下结论:
1.合肥市民营企业不重视职工体育,7所企业只有3所企业设置工会组织管理职工体育,且大部分企业组织职工体育的频度较低,合肥市民营企业体育场地设施数量偏少。
2.合肥市民营企业职工参与体育锻炼态度总体是积极的,体育锻炼动机比较明确,男职工参与体育锻炼的积极性要好于女职工,未婚职工参与体育锻炼的态度好于已婚职工。
3.合肥市民营企业职工属于体育人口的比例偏低,且体育锻炼的质量不高。调查分析,民营企业职工在体育锻炼的频度和锻炼持续时间呈现性别差异和年龄差异。
4.合肥市民营企业职工参加体育锻炼形式主要是自发性的。
5.学校体育教育和同事朋友的影响是民营企业职工体育锻炼兴趣形成的主要外在因素;影响职工不参加体育锻炼的主要原因是没有时间和体育设施条件差。
就以上情况提出如下对策:民营企业主管部门要重视民营企业职工体育,应督促各企业按照工会法,成立工会或体育组织,保障职工体育权益;民营企业应将职工体育作为企业文化建设来发展和管理;企业应努力提高职工健身意识,积极营造参加体育锻炼的氛围和环境;政府部门应加强公共体育设施和社区体育设施的建设,提高社会公共体育设施的开放度;民营企业职工要树立良好的体育锻炼意识,主动参与体育锻炼。
Author using literature data, questionnaire, interview, mathematical statistics, and logic analysis, and other research methods, Hefei seven large and medium-sized private enterprises sports staff conducted a survey of the status quo, come to the following conclusions:
1. Hefei private enterprises do not attach importance to employees sports, seven enterprises only three enterprises set up trade unions sports organization and management workers, and most of the enterprises organize employees to lower the frequency of physical education, private enterprises in Hefei sports facilities are less.
2. Hefei private enterprise workers to participate in physical activity is generally a positive attitude, motivation relatively clear physical training, male employees take part in physical exercise is better in the enthusiasm of women workers, unmarried employees take part in physical exercise good attitude to married workers.
3. Hefei private sports enterprise workers are low-population ratio, and the quality of physical activity is not high. Survey of private enterprise workers in the frequency of physical activity and exercise duration showed gender differences and age differences.
4. Hefei private enterprise workers to participate in physical exercise is the main form of spontaneous.
5. School Physical Education friends and colleagues is the impact of private enterprise workers interested in physical training formation of the external factors affecting the workers not to participate in physical activity is the main reason for sports facilities do not have the time and poor conditions.
Regarding the above circumstances put forward the following measures: private enterprises should attach importance to the private sector in charge of enterprise workers sports, and should urge all enterprises in accordance with the trade union law, the establishment of trade unions or sports organizations, to ensure that their sports interests of private enterprises should be employees of sport as a cultural construction enterprises to develop and management of enterprises should strive to raise the awareness of fitness workers, and actively participate in creating the atmosphere of physical training and the environment; government departments should strengthen public sports facilities and the construction of community sports facilities, improve social and public sports facilities open; private enterprise employees to set a good Physical Exercise awareness initiative to take part in physical exercise.
1.合肥市民营企业不重视职工体育,7所企业只有3所企业设置工会组织管理职工体育,且大部分企业组织职工体育的频度较低,合肥市民营企业体育场地设施数量偏少。
2.合肥市民营企业职工参与体育锻炼态度总体是积极的,体育锻炼动机比较明确,男职工参与体育锻炼的积极性要好于女职工,未婚职工参与体育锻炼的态度好于已婚职工。
3.合肥市民营企业职工属于体育人口的比例偏低,且体育锻炼的质量不高。调查分析,民营企业职工在体育锻炼的频度和锻炼持续时间呈现性别差异和年龄差异。
4.合肥市民营企业职工参加体育锻炼形式主要是自发性的。
5.学校体育教育和同事朋友的影响是民营企业职工体育锻炼兴趣形成的主要外在因素;影响职工不参加体育锻炼的主要原因是没有时间和体育设施条件差。
就以上情况提出如下对策:民营企业主管部门要重视民营企业职工体育,应督促各企业按照工会法,成立工会或体育组织,保障职工体育权益;民营企业应将职工体育作为企业文化建设来发展和管理;企业应努力提高职工健身意识,积极营造参加体育锻炼的氛围和环境;政府部门应加强公共体育设施和社区体育设施的建设,提高社会公共体育设施的开放度;民营企业职工要树立良好的体育锻炼意识,主动参与体育锻炼。
Author using literature data, questionnaire, interview, mathematical statistics, and logic analysis, and other research methods, Hefei seven large and medium-sized private enterprises sports staff conducted a survey of the status quo, come to the following conclusions:
1. Hefei private enterprises do not attach importance to employees sports, seven enterprises only three enterprises set up trade unions sports organization and management workers, and most of the enterprises organize employees to lower the frequency of physical education, private enterprises in Hefei sports facilities are less.
2. Hefei private enterprise workers to participate in physical activity is generally a positive attitude, motivation relatively clear physical training, male employees take part in physical exercise is better in the enthusiasm of women workers, unmarried employees take part in physical exercise good attitude to married workers.
3. Hefei private sports enterprise workers are low-population ratio, and the quality of physical activity is not high. Survey of private enterprise workers in the frequency of physical activity and exercise duration showed gender differences and age differences.
4. Hefei private enterprise workers to participate in physical exercise is the main form of spontaneous.
5. School Physical Education friends and colleagues is the impact of private enterprise workers interested in physical training formation of the external factors affecting the workers not to participate in physical activity is the main reason for sports facilities do not have the time and poor conditions.
Regarding the above circumstances put forward the following measures: private enterprises should attach importance to the private sector in charge of enterprise workers sports, and should urge all enterprises in accordance with the trade union law, the establishment of trade unions or sports organizations, to ensure that their sports interests of private enterprises should be employees of sport as a cultural construction enterprises to develop and management of enterprises should strive to raise the awareness of fitness workers, and actively participate in creating the atmosphere of physical training and the environment; government departments should strengthen public sports facilities and the construction of community sports facilities, improve social and public sports facilities open; private enterprise employees to set a good Physical Exercise awareness initiative to take part in physical exercise.
引文
1 於振朋.辽宁省民营企业职工体育现状调查与分析[J].辽宁省交通高等专科学校,2007,3
2 冯青山.山西省民营企业职工体育现状对策研究[J].山西大学学报,2004,7
3 陈筱东 江志鸿.杭、甬、温民营企业职工体育现状与发展对策研究[J],体育文化导刊,2005,(2)
3 张秀华 温州民营企业大众体育现状对策研究[J],中国体育科技,2002,9
4 对浙江省不同经济类型企业体育活动现状的研究与思考[J],浙江体育科学,2005.6
5 陆亨伯.论我国民营企业体育的特征与发展模式[J],北京体育大学学报,2005,(8)
7 何芳英.发展民营经济需拓宽民营企业的融资渠道[J]嘉兴学院学报,2004,1
8 《浙江民营企业家研究》课题组.浙江民营企业家问题研究[J]2001.2
9 邹家华.中国民营科技促进会 2002年《中国科技产业》
10 陈荫生等.体育大辞典.上海辞书出版社
11 张雪莲,曹继红,施大伟.社会转型期我国职工体育发展面临的问题[J]沈阳体育学院学报2004.3
12 兰自力.我国三资企业职工体育的现状调查与分析[J].体育与科学,2003,(5)
13 姜真.民营企业现状与改革[J].中国林业企业,2001,30(3)
14 彭涛 章晋文.民营企业管理模式的现状及发展[J].武汉汽车工业大学学报,1999,(5)
15 国家体育总局.2000-2010年体育改革与发展纲要[J],体育与科学,2001,21
16 王崇喜等.我国不同职业人群的体育现状研究[J].中国体育科技,2001,37(9)
17 齐朝勇 杜云.高新区企业员工体育现状与对策研究[J],北京体育大学学报,2005,(8)
18 章志光.社会心理学[M].北京:人民教育出版社,1998
19 马启伟.体育心理学[M].北京:高等教育出版社,2001
20 卢元镇.中国体育社会学[M].北京:北京体育大学出版社,1995
21 张力为.运动心理学[M].北京:北京体育大学出版社,1996
22 王则珊.学校体育理论与研究[M].北京:北京体育大学出版社,1995
23 中华人民共和国体育法.国务院法制局教科文卫司.国家体委政策法规司编[M].北京:北京新华出版社1995
24 黄文夫.民营在中国[M].北京:中国城市出版社,2003
25 何志毅.民营企业案例[M].北京:北京大学出版社,2003
26 中国群众体育现状调查课题组.中国群众体育现状调查与研究[M].北京:北京体育大学出版社,1998
27 袁方.社会调查原理与方法[M].北京:高等教育出版社,1990
28 马启伟.体育心理学[M].北京:高等教育出版社,2001
29 中华人民共和国体育法.国务院法制局教科文卫司.国家体委政策法规司编[M].北京:北京新华出版社1995
30 张发强.中国社会体育现状调查结果报告[J].体育科学,1999,19(1)
31 韩丹.中国群众体育路向何方[J].体育与科学,2004,(2)
32 唐志丹 姜鹤.民营企业文化建设的新思路[J].管理文化,2002,(10)
33 李力研,等.北京上海沈阳最大型企业员工健康状况与体育锻炼的社会研究[J],体育科学研究,2001,9
34 钟莉莉.21世纪初中国职工体育发展对策研究[J].南京体育学院学报,2001,6
35 肖永伟,等.社会转型期外资企业体育活动开展[J].福建体育科技,2003,12
36 孙汉超,等.湖北省企业职工体育管理目标研究[J].武汉体育学院学报,1994,4
37 周学荣,谭明义.我国两次群众体育现状调查的比较研究[J].体育科学,2004,7
38 王忠信,等.大型企业职工体育企业化管理与运行机制的研究[M].体育软科学研究成果汇编,2003,7
39 田建强.兰州市高校在读硕士研究生体育锻炼现状调查分析[J].社科纵横,2006,3
40 杨宝垒.对我校研究生参加体育课情况的调查分析[J].内蒙古体育科技,2006,1
41 魏荣.西北高校大学生体育锻炼现状及归因的调查研究[J].贵州体育科技,2005,
42 仇军.中国体育人口的结构[J],中国体育科技,2002,8
43 白明.职工体育在改革中的发展趋势[J],工会工作研究,2000.1
44 吕建海.职工体育在塑造企业文化中的地位及功能[J],南京体育学院学报,2003,6
45 周建伟,等.宁波市女职工体育健身活动情况调研分析[J],中国体育科技,2001,3
46 徐振兵,等.建国后我国职工体育的发展及未来趋向[J],上海体育学院学报,1994,11
47 邹师,等.沈阳市国有企业下岗职工体育锻炼状况的社会学分析[J],天津体育学院学报,2001,3
48 周晓东.高校硕士研究生体育锻炼现状调查[J].武汉体育学院学报,2006,4
49 李学武.江西省大学生余暇体育活动的现状与对策[J].上海体育学院学报,2005,6
50 陈晓蓉.学校学生余暇体育的主要影响因素[J].中国学校体育,2000,1
51 周平,等.试论体育与企业振兴[J],西安体育学院学报,2000,7
52 张发强.中国社会体育现状调查结果与报告[J],体育科学,1999,19
53 张旭光 数字透视中国群众体育现状[N],中国体育报,2002-12-09
54 王崇喜,等.我国不同人群的体育现状研究[J],中国体育科技,2001,37
2 冯青山.山西省民营企业职工体育现状对策研究[J].山西大学学报,2004,7
3 陈筱东 江志鸿.杭、甬、温民营企业职工体育现状与发展对策研究[J],体育文化导刊,2005,(2)
3 张秀华 温州民营企业大众体育现状对策研究[J],中国体育科技,2002,9
4 对浙江省不同经济类型企业体育活动现状的研究与思考[J],浙江体育科学,2005.6
5 陆亨伯.论我国民营企业体育的特征与发展模式[J],北京体育大学学报,2005,(8)
7 何芳英.发展民营经济需拓宽民营企业的融资渠道[J]嘉兴学院学报,2004,1
8 《浙江民营企业家研究》课题组.浙江民营企业家问题研究[J]2001.2
9 邹家华.中国民营科技促进会 2002年《中国科技产业》
10 陈荫生等.体育大辞典.上海辞书出版社
11 张雪莲,曹继红,施大伟.社会转型期我国职工体育发展面临的问题[J]沈阳体育学院学报2004.3
12 兰自力.我国三资企业职工体育的现状调查与分析[J].体育与科学,2003,(5)
13 姜真.民营企业现状与改革[J].中国林业企业,2001,30(3)
14 彭涛 章晋文.民营企业管理模式的现状及发展[J].武汉汽车工业大学学报,1999,(5)
15 国家体育总局.2000-2010年体育改革与发展纲要[J],体育与科学,2001,21
16 王崇喜等.我国不同职业人群的体育现状研究[J].中国体育科技,2001,37(9)
17 齐朝勇 杜云.高新区企业员工体育现状与对策研究[J],北京体育大学学报,2005,(8)
18 章志光.社会心理学[M].北京:人民教育出版社,1998
19 马启伟.体育心理学[M].北京:高等教育出版社,2001
20 卢元镇.中国体育社会学[M].北京:北京体育大学出版社,1995
21 张力为.运动心理学[M].北京:北京体育大学出版社,1996
22 王则珊.学校体育理论与研究[M].北京:北京体育大学出版社,1995
23 中华人民共和国体育法.国务院法制局教科文卫司.国家体委政策法规司编[M].北京:北京新华出版社1995
24 黄文夫.民营在中国[M].北京:中国城市出版社,2003
25 何志毅.民营企业案例[M].北京:北京大学出版社,2003
26 中国群众体育现状调查课题组.中国群众体育现状调查与研究[M].北京:北京体育大学出版社,1998
27 袁方.社会调查原理与方法[M].北京:高等教育出版社,1990
28 马启伟.体育心理学[M].北京:高等教育出版社,2001
29 中华人民共和国体育法.国务院法制局教科文卫司.国家体委政策法规司编[M].北京:北京新华出版社1995
30 张发强.中国社会体育现状调查结果报告[J].体育科学,1999,19(1)
31 韩丹.中国群众体育路向何方[J].体育与科学,2004,(2)
32 唐志丹 姜鹤.民营企业文化建设的新思路[J].管理文化,2002,(10)
33 李力研,等.北京上海沈阳最大型企业员工健康状况与体育锻炼的社会研究[J],体育科学研究,2001,9
34 钟莉莉.21世纪初中国职工体育发展对策研究[J].南京体育学院学报,2001,6
35 肖永伟,等.社会转型期外资企业体育活动开展[J].福建体育科技,2003,12
36 孙汉超,等.湖北省企业职工体育管理目标研究[J].武汉体育学院学报,1994,4
37 周学荣,谭明义.我国两次群众体育现状调查的比较研究[J].体育科学,2004,7
38 王忠信,等.大型企业职工体育企业化管理与运行机制的研究[M].体育软科学研究成果汇编,2003,7
39 田建强.兰州市高校在读硕士研究生体育锻炼现状调查分析[J].社科纵横,2006,3
40 杨宝垒.对我校研究生参加体育课情况的调查分析[J].内蒙古体育科技,2006,1
41 魏荣.西北高校大学生体育锻炼现状及归因的调查研究[J].贵州体育科技,2005,
42 仇军.中国体育人口的结构[J],中国体育科技,2002,8
43 白明.职工体育在改革中的发展趋势[J],工会工作研究,2000.1
44 吕建海.职工体育在塑造企业文化中的地位及功能[J],南京体育学院学报,2003,6
45 周建伟,等.宁波市女职工体育健身活动情况调研分析[J],中国体育科技,2001,3
46 徐振兵,等.建国后我国职工体育的发展及未来趋向[J],上海体育学院学报,1994,11
47 邹师,等.沈阳市国有企业下岗职工体育锻炼状况的社会学分析[J],天津体育学院学报,2001,3
48 周晓东.高校硕士研究生体育锻炼现状调查[J].武汉体育学院学报,2006,4
49 李学武.江西省大学生余暇体育活动的现状与对策[J].上海体育学院学报,2005,6
50 陈晓蓉.学校学生余暇体育的主要影响因素[J].中国学校体育,2000,1
51 周平,等.试论体育与企业振兴[J],西安体育学院学报,2000,7
52 张发强.中国社会体育现状调查结果与报告[J],体育科学,1999,19
53 张旭光 数字透视中国群众体育现状[N],中国体育报,2002-12-09
54 王崇喜,等.我国不同人群的体育现状研究[J],中国体育科技,2001,37