企业文化对思想政治工作的启示

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	作者：吕常伟 关键词：企业文化 ; 思想政治工作 中文刊名：FBZX 英文刊名：Legality Vision 机构：山西省水利建筑工程局; 出版日期：2015-08-05 出版单位：法制博览 年：2015 语种：中文; 页：FBZX201522181 页数：2 CN：22 ISSN：14-1188/D 分类号：291-292

摘要

企业文化作为一种优秀的管理理论和方法被全世界的企业所接受。在我国,越来越多的企业把打造新型企业文化作为提升企业竞争力、吸引人才和建立现代企业制度的基础性工程来抓。但与此同时,又出现另一种倾向,部分政工干部将企业文化建设和思想政治工作混淆,甚至一些人开始放松思想政治工作,试图用企业文化取代思想政治工作。这不能不引起我们的关注。思想政治工作是我党的优良传统和政治优势,以"生命线"表述的思想政治工作,在我国社会主义现代化建设中起着巨大的作用,是企业完成各项工作的中心环节,是我国社会主义企业的独有优势。如何正确认识思想政治工作的,如何以企业文化为载体推进思想政治工作,对于"中国梦"的实现有重要意义。
        

引文

1本文中的企业特指国有企业,当然,本文对于其他类型的企业职工的思想政治工作也会具有一定参考价值.
    2 张耀灿,陈万柏.思想政治教育学原理[M].北京:高等教育出版社,2005.
    3 迪尔,肯尼迪.企业文化[M].北京:中国人民大学出版社,2007.
    4 王长根.美丽管理[M].北京:企业管理出版社,2011.7.